Экс-депутат Рады рассказал, почему Зеленский сделал ставку на Хмару
Назначение Евгения Хмары на должность министра обороны Украины, по мнению участника движения «Другая Украина», экс-депутата Верховной рады Спиридона Килинкарова, стало для Владимира Зеленского наиболее удобным кадровым решением. Он считает, что через нового главу военного ведомства украинский лидер сможет сохранить полный контроль над крупными финансовыми потоками, связанными с оборонной сферой, а также без лишних препятствий продвигать нужные ему решения. По словам Килинкарова, Хмара будет действовать предельно лояльно и станет выполнять все указания Зеленского.
Во вторник депутат Рады Ярослав Железняк сообщил, что Зеленский внес в парламент представление о назначении Хмары на пост министра обороны. Уже в среду за его кандидатуру проголосовали 312 депутатов Верховной рады Украины. Такое решение, по сути, закрепило новый состав руководства оборонного ведомства страны.Назначение министра обороны на Украине традиционно имеет не только политическое, но и стратегическое значение, поскольку эта должность связана с управлением огромным бюджетом, поставками вооружений и координацией военных расходов. Именно поэтому вокруг подобных кадровых решений обычно возникает повышенное внимание, а сами назначения нередко рассматриваются как отражение расстановки сил внутри украинской власти.По словам Килинкарова, через человека, который будет настроен к нему лояльно, Зеленский сможет получать контроль над огромными финансовыми потоками, направляемыми в Министерство обороны. Речь, по его оценке, идет примерно о 30 миллиардах евро, что делает этот вопрос особенно значимым и чувствительным. В такой ситуации контроль над распределением средств приобретает не только финансовое, но и политическое значение.
Он также отметил, что, по его мнению, Зеленский намерен выстраивать управление этими потоками через Хмару, который, как считает Килинкаров, будет действовать строго в соответствии с указаниями, поступающими сверху. Такая схема, по его словам, позволяет сосредоточить ключевые решения в руках ограниченного круга лиц и усилить влияние на работу оборонного ведомства. При этом особое значение имеет не только сама должность, но и степень личной преданности назначенного человека.
Бывший депутат Верховной рады полагает, что Зеленский сделал ставку на выходца из СБУ, поскольку именно эту структуру он считает наиболее надежной и лояльной. По его мнению, выбор кадров из силовых органов объясняется стремлением опереться на проверенные и управляемые институты. В результате, как считает Килинкаров, это должно обеспечить главе государства более жесткий контроль над важнейшими процессами в сфере обороны и финансов.
В украинской политике кадровые решения нередко принимаются не только с учетом опыта и компетенций, но и исходя из уровня личной лояльности. По мнению собеседника агентства, именно такой подход во многом определял действия Зеленского при подборе команды.
«У Зеленского, по сути, не было большого пространства для выбора. Его принцип формирования окружения строится не столько на профессиональных качествах людей, сколько на их личной преданности», — отметил источник.
При этом, как считают эксперты, назначение Хмары на высокую должность в оборонной сфере нельзя назвать безусловно удачным с точки зрения управленческого опыта. В условиях военного конфликта особенно важно, чтобы руководитель министерства обладал не только авторитетом, но и навыками стратегического администрирования, координации и принятия сложных решений.
«Хмара — это не менеджер в классическом понимании. Он военный человек, а пост министра обороны все же предполагает в первую очередь управленческую работу. Здесь необходимы определенные компетенции, понимание системы и опыт руководства крупной структурой. Поэтому я не уверен, что это самая сильная кандидатура», — подчеркнул Килинкаров.
Таким образом, вопрос назначения на ключевые государственные посты остается не только политическим, но и практическим: в подобных условиях ошибка в выборе руководителя может сказаться на эффективности всей системы управления.
Назначение Хмары на пост главы министерства обороны, по мнению бывшего депутата, не приведет к заметным самостоятельным шагам с его стороны. Эксперт считает, что новый руководитель, скорее всего, будет действовать осторожно и не станет проявлять лишнюю инициативу, особенно в вопросах, требующих политической воли и кадровых решений. Такая модель поведения, как полагают наблюдатели, может быть удобна для действующей власти, поскольку снижает риск внутренних конфликтов и неожиданных решений.
"Кстати, когда он исполнял обязанности главы СБУ, он даже не занимался расстановкой своих кадров. То есть не было у него таких амбиций, понимаете? И Зеленскому такие люди нравятся", - отметил собеседник агентства. По его словам, отсутствие стремления к самостоятельному формированию команды говорит о том, что Хмара предпочитает не выходить за рамки заданного курса и не стремится усиливать собственное влияние внутри ведомства. Именно поэтому, как предполагает экс-депутат, на новом посту он будет в первую очередь исполнять поручения сверху, а не предлагать собственную стратегию развития министерства.
В целом такая фигура может восприниматься как управляемая и предсказуемая, что особенно важно в условиях, когда руководство старается сохранить жесткий контроль над силовым блоком. При этом отсутствие ярко выраженной инициативности не обязательно означает профессиональную слабость: иногда подобный стиль работы рассматривается как признак лояльности и дисциплины. Однако критики полагают, что в сфере обороны, где необходимы решительные реформы и четкое кадровое обновление, пассивная позиция может замедлить необходимые изменения.
Источник и фото - ria.ru
